SINSEPPAR relaciona medidas que estão sendo tomadas sobre o decreto da jornada de trabalho, concurso público, retorno das aulas, UBS Cidade Jardim, reajuste judicial e outras pautas da categoria.
O presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Parauapebas – Sinseppar, Carlos Alessander “Carlão”, apresentou um conjunto de ações que vêm sendo conduzido pela diretoria da entidade com objetivo de sanar os problemas mais urgentes que afetam o serviço público municipal.
O líder sindical destacou o papel estratégico desse diálogo com os cidadãos de Parauapebas que, ao apresentarem denúncias ao Sinseppar, possibilitam um “olhar mais atento” da entidade na busca por soluções, muitas delas conduzidas em parceria com as Secretarias para dar respostas mais ágeis.
Em mais uma de suas recorrentes manifestações como porta-voz das ações do Sinseppar, Carlão destacou:
Decreto da Jornada de Trabalho: A Diretoria Executiva do Sinseppar recebeu resposta do gabinete de que seria mantido o que foi acordado na última rodada de negociações com a Prefeitura. O Decreto nº 904 foi publicado na edição do Diário Oficial do Município (clique aqui para acessar a edição) nesta terça-feira, 01 de Agosto, e os setores essenciais de algumas secretarias/autarquia como a SEMSA e o SAAEP ainda não definiram a questão da aplicação dessas horas. O SINSEPPAR está dialogando com as respectivas gestões, cobrando o cumprimento do decreto conforme a realidade de cada secretaria/autarquia e demonstrado que é possível o retorno, como funcionava anteriormente ao Decreto nº 531/2023.
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Retorno das aulas e falta de pessoal: A Secretaria de Educação emitiu uma nota nesta segunda-feira (31/07) confirmando o retorno das aulas na rede municipal de ensino para a próxima segunda (07/08) alegando que a reposição dos dias letivos será realizada de forma eficiente, garantindo o cumprimento dos dias letivos estabelecidos, conforme negociações que estariam sendo feitas com as entidades do magistério e o Conselho Municipal de Educação (Comepa); o SINSEPPAR está atento para atender as demandas do corpo administrativo, uma vez que a SEMED não incluiu no diálogo a representação destas categorias, e em caso de reposição das aulas nos sábados, estes profissionais deverão ser compensados com o pagamento de horas extras, conforme a legislação.
Concursos Públicos: O CTRH comunicou ao SINSEPPAR a abertura das discussões sobre a formação da Comissão do novo Concurso Público, buscando atender a proposta encaminhada para justiça (Clique aqui para acessar o cronograma, e AQUI para acessar a matéria sobre o assunto) que recomenda sua realização para provimento de vagas anteriormente ocupadas por contratados. Enquanto inicia a discussão sobre o concurso que deve acontecer ainda em 2023, o SINSEPPAR dialoga com as secretarias mapeando os cargos que estão ocupados por servidores temporários, e cobrando das respectivas secretarias a convocação dos aprovados no concurso de 2022.
PSS: As inscrições terminam nesta sexta-feira, 04 de agosto, após prorrogação realizada pela banca organizadora (clique aqui) a FADESP. O SINSEPPAR acredita que as vagas ofertadas no PSS não serão ofertadas no novo Concurso, e reafirma não compreender o tempo para recrutamento dos selecionados, além do método adotado para organização do PSS, posicionando se contra o formato de seleção escolhido pela Gestão, por entender que o Concurso Público e o método ideal para seleção de profissionais para administração. O SINSEPPAR levará essa discussão para a comissão
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Falta de material de limpeza na Unidade de Pronto Atendimento (UPA) do Cidade Jardim: A entidade confirmou as denúncias e cobrou providências da Secretaria de Saúde. No dia seguinte os materiais já estavam disponíveis e os serviços de limpeza foram normalizados;
Unidade Básica de Saúde do Cidade Jardim: Construção aparentemente concluida e diversos equipamentos com. Centrais de ar instaladas já estariam na unidade. O Sinseppar vai apurar com a Secretaria de Saúde a data de inauguração da unidade hospitalar, assim como vai solicitar a convocação dos aprovados em concurso para o preenchimento das vagas;
Clique AQUI para ver o vídeo sobre as Demandas e Denúncias:
Reajuste Judicial: O presidente do Sinseppar anunciou que ocorreram problemas inesperados e irá refazer estudo que havia concluído de modo a incluir pontos importantes. mas o prazo para conclusão vai depender do fluxo de atendimento na sede do Sindicato;
Aposentados: A entidade continua recepcionando reivindicações, propondo encaminhamentos conforme a situação de cada servidor e segue atuando na defesa destas junto ao poder público apresentando possíveis soluções;
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Ações em parceria com o Conselho Regional de Enfermagem (Coren/PA): O Sinseppar está buscando parcerias e ações conjuntas por meio do “Coren Itinerante” e outros serviços que supram as necessidades e atender melhor às demandas dos enfermeiros e técnicos de enfermagem. O sindicato também está a procura dos demais conselhos profissionais que o servidor necessite;
Carlos Alessander comentou em seu perfil que o Sinseppar teve a oportunidade de visitar e conversar sobre o Laboratório Municipal. O líder sindical afirmou que em breve estará detalhando o assunto.
Ascom/Sinseppar
